Teamleiter – SAP Vertrieb (m/w/d)
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WÜRTH IT: Der globale IT-Dienstleister für die Würth-Gruppe
Let´s do IT!
- bist für die fachliche und disziplinarische Führung deines Teams mit aktuell 7 Mitarbeitenden im Bereich IT SAP Vertrieb verantwortlich und agierst als Coach, indem du das Team u. a. durch gezielte Maßnahmen weiterentwickelst.
- verantwortest fachlich mit deinem Team die SAP ERP-Geschäftsprozesse im Vertrieb mit dem Schwerpunkt der After-Sales-, Reparatur- und kundenindividueller Beschaffungsprozesse
- begleitest und gestaltest die Transformation einer SAP R/3-Systemlandschaft in eine SAP S/4-Systemlandschaft mit deinem Team aktiv mit.
- sicherst mit deinem Team den operativen Betrieb und verantwortest, im Rahmen des Requirement Managements und enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen, die zukunftsorientierte Weiterentwicklung der SAP ERP-Geschäftsprozesse mit genanntem Schwerpunkt.
- begleitest, neben der Bewertung und fachlichen Detaillierung neuer Anforderungen, deren IT-technische Umsetzung, erstellst Testszenarien und dokumentierst Prozesse und Einstellungen.
- begleitest zudem mit deinem Team nationale und internationale Einführungsprojekte
- organisierst und steuerst externe Dienstleister.
Bring IT on!
- hast betriebswirtschaftliches Verständnis und bringst ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder Informationstechnologie mit und konntest bereits einige Jahre Erfahrung als disziplinarische Führungskraft sammeln.
- hast aus deinem bisherigen Berufsleben fundierte praktische Kenntnisse in den SAP ERP-Geschäftsprozessen des Vertrieb und der Materialwirtschaft.
- hast idealerweise bereits praktische Erfahrungen in S/4HANA und in SAP CX-Szenarien sammeln können.
- bringst nachweislichen Erfolge, innovative Denkansätze und ein Gespür für situative Mitarbeiterführung mit, auf die wir uns freuen dürfen.
- würdest dich selbst als klaren Kommunikator mit Durchsetzungsvermögen, einem diplomatischen, authentischen Auftreten und einem geradlinigen Stil beschreiben.
- bist fit in Themen des Change-Managements und agierst kommunikationsstark sowohl in deutscher als auch in englischer Sprache.
Get IT and be happy!
- umfangreiches Onboarding/Einarbeitungsprogramm
- Weiterbildungsmöglichkeiten in der Akademie Würth/externe Fortbildungen
- unbefristetes Arbeitsverhältnis
- flexible Arbeitszeitmodelle & Vertrauensarbeitszeit
- flache Hierarchien und eine offene, wertschätzende Firmenkultur
- Mobile Working & Home-Office-Möglichkeiten
- vielfältige Karriereprogramme und -perspektiven
- variable Vergütung/Erfolgszulage
- Mitarbeitervertretung
- Mitarbeitershop, Mitarbeiter- und Kulturevents
- Jubiläumsfeier und Treueprämie
- JobRad, Fahrsicherheitstraining, JobTicket
- Gesundheitsprogramme, z. B. Fitness-Angebote
- kostenlose Heiß- und Kaltgetränke
- bezuschusstes Betriebsrestaurant/Essensgutscheine
- Betriebskrankenkasse Würth
- Sabbatical (nach 3 Jahren Betriebszugehörigkeit)
- Umzugskostenerstattung
Maria Hirsch, Recruiting
Tel. 07940 930 2664
www.wuerth-it.com/karriere
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