IT-Projektmanager:in Atlassian (m/w/d)

Let's do IT!

Du bist ein Organisationstalent? Probleme bringen dich nicht aus dem Konzept, sondern spornen dich an? Dann haben wir den perfekten Job für dich. Du:

• bist zentraler Ansprechpartner:in für die Würth Konzern Gesellschaften zu Projektanfragen in unserem Portfolio mit Fokus auf Atlassian JIRA, JIRA Service Management und Confluence.
• übernimmst die Rolle des Portfolio Managers für diese Schwerpunkte, führst initiale Beratungs- und Vorgespräche durch und organisierst die Umsetzungsroadmap.
• leitest IT-Projekte von der Planung bis zur Umsetzung und arbeitest eng mit den Teams der Fachbereiche zusammen, um die Einführung der Lösungen zu begleiten.
• verantwortest die Kundenbetreuung und den Support während der Projektlaufzeit und stellst sicher, dass Anwender optimal unterstützt werden.

Bring IT on!

Du arbeitest strukturiert, gewissenhaft und zuverlässig? Daneben verfügst du über Kommunikationsstärke? Wenn du dann noch folgende Punkte mitbringst, sollten wir uns kennenlernen. Du:

• bist für deine hohe Kundenorientierung, Sorgfalt und Einsatzbereitschaft bekannt. Zudem handelst du lösungsorientiert, hast einen Blick für Details und verfügst über strategische, analytische und konzeptionelle Denkweisen.
• hast ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen.
• verfügst über mindestens 5 Jahre praktische Erfahrung in IT-Projekten, inklusive Projektleitung und Umsetzung von IT-Lösungen.
• kennst verschiedene Projektmanagement-Methoden und hast praktische Erfahrung mit agilen Arbeitsweisen.
• kommunizierst präzise und direkt in Deutsch und Englisch, Italienisch wäre von Vorteil.
• bist IT-affin und hast idealerweise Erfahrung mit Atlassian-Tools oder vergleichbaren Lösungen (JIRA, JIRA Service Management, Confluence).
• hast Erfahrung mit ITIL Best Practices und deren Anwendung in IT-Projekten.

Get IT and be happy!

Neben diesen spannenden Aufgaben in einem sicheren, internationalen Unternehmen bieten wir dir folgende Benefits:

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Flexible Arbeitszeiten
• Mobile Working (in der Regel 3 Tage pro Woche)
• 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei Vollzeitbeschäftigung, bei verringerten Arbeitstagen anteilig)
• Variable Vergütung
• Workation (bis zu 30 Tage pro Jahr, in ausgewählten Ländern)
• Sabbatical (nach 3 Jahren Betriebszugehörigkeit)
• Moderne Arbeitsmittel
• Onboardingtag und individuelles Einarbeitungsprogramm
• Regelmäßiger Obsttag an den meisten Standorten
• Möglichkeit zur Teilnahme am Fit mit Würth Gesundheitsmanagement (Wellpass, 7Mind & Lifesum)
• Gesundheitstage mit kostenloser Beratung von medizinischem Fachpersonal
• Angebot von Betriebssportgruppen an ausgewählten Standorten
• Lauftreff unter Mitarbeitenden an ausgewählten Standorten
• Karriereprogramme und -perspektiven
• Betriebliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten, z. B. in der Akademie Würth
• Unterstützung bei externen Weiterbildungen
• Interne Führungskräfteweiterbildung durch die Würth Business Academy
• Flache Hierarchien & eine wertschätzende Firmenkultur
• Mitarbeitenden- und Kulturevents
• Vergünstigungen (Mitarbeitenden-Shop, Corporate Benefits)
• Kostenlose Heiß- und Kaltgetränke an den meisten Standorten
• Mitarbeitende werben Mitarbeitende-Programm
• Treueprämie, Geburts- und Heiratsbeihilfe, Jubiläumszuwendungen
• Erstattung von Umzugskosten unter bestimmten Voraussetzungen
• JobRad und JobTicket
• Angebot der Betriebskrankenkasse Würth