IT-Softwareentwickler (m/w/d) für Frontend Entwicklung

Let´s do IT!

Du spürst den Herzschlag des Würth Konzerns jeden Tag hautnah - denn du und dein Team entwickeln, betreuen und unterstützen tausende Außendienstmitarbeiter bei ihrer täglichen Arbeit mit weltweit angehenden Außendienstlösungen. Du:

• analysierst, konzipierst und entwickelst zusammen mit dem Team Funktionalitäten für unsere im gesamtem Würth Konzern eingesetzten Sales Lösungen.
• bist kreativ und motiviert innovative und effiziente Prozesse für die Unterstützung des Würth Außendienstes zu etablieren.
• fungierst als Ansprechpartner für neue Anforderungen und entwickelst bestehende Lösungen und Neuanforderungen weiter.
• hast neue Trends und innovative Lösungen immer im Blick und bist bereit diese mit deinem Team gemeinsam umzusetzen.
• stellst abschließend die Kundenzufriedenheit und den Entwickler-Support sicher .

Bring IT on!

Du bist kreativ, wissbegierig und befasst dich mit aktuellen Trends? Hast Lust, Dinge zu bewegen und neue Impulse zu geben? Möchtest, dass dein Einsatz und dein Know-how anerkannt und geschätzt werden? Finden wir klasse. Wenn du dann noch folgende Punkte mitbringst, sollten wir uns kennen lernen. Du:

• hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker Anwendungsentwicklung oder ein Studium im Bereich Informatik/Wirtschaftsinformatik oder Angewandte Informatik.
• hast bereits erste Erfahrung in der Entwicklung von Frontend Lösungen im Bereich Web oder Mobilen Apps.
• besitzt gute Kenntnisse in JavaScript, HTML, CSS sowie Frameworks wie Angular, React oder Vue.js für Web-Entwicklung.
• kannst Erfahrung in der Mobile-Entwicklung mit Technologien wie Flutter, React Native oder ähnlichen vorweisen.
• beweist sicheren Umgang mit gängigen Entwicklungswerkzeugen und -plattformen wie Visual Studio Code oder WebStorm.
• besitzt Kenntnisse in der Nutzung von RESTful APIs und Backend-Technologien.
• rundest deine Profil durch sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Level C1) und Englischkenntnisse (mind. Level B2) ab.

Get IT and be happy!

Neben diesen spannenden Aufgaben in einem sicheren, internationalen Unternehmen bieten wir dir folgende Benefits.

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Flexible Arbeitszeiten
• Mobile Working (in der Regel 3 Tage pro Woche; optional bis zu 80%, abhängig von diversen Faktoren)
• 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei Vollzeitbeschäftigung, bei verringerten Arbeitstagen anteilig)
• Variable Vergütung
• Workation (bis zu 30 Tage pro Jahr, in ausgewählten Ländern)
• Sabbatical (nach 3 Jahren Betriebszugehörigkeit)
• Moderne Arbeitsmittel
• Onboardingtag und individuelles Einarbeitungsprogramm
• Regelmäßiger Obsttag an den meisten Standorten
• Möglichkeit zur Teilnahme am Fit mit Würth Gesundheitsmanagement (Wellpass, 7Mind & Lifesum)
• Gesundheitstage mit kostenloser Beratung von medizinischem Fachpersonal
• Angebot von Betriebssportgruppen an ausgewählten Standorten
• Lauftreff unter Mitarbeitenden an ausgewählten Standorten
• Karriereprogramme und -perspektiven
• Betriebliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten, z.B. in der Akademie Würth
• Unterstützung bei externen Weiterbildungen
• Interne Führungskräfteweiterbildung durch die Würth Business Academy
• Flache Hierarchien & eine wertschätzende Firmenkultur
• Mitarbeitenden- und Kulturevents
• Vergünstigungen (Mitarbeitenden-Shop, Corporate Benefits)
• Kostenlose Heiß- und Kaltgetränke an den meisten Standorten
• Mitarbeitende werben Mitarbeitende-Programm
• Treueprämie, Geburts- und Heiratsbeihilfe, Jubiläumszuwendungen
• Erstattung von Umzugskosten unter bestimmten Voraussetzungen
• JobRad und JobTicket
• Angebot der Betriebskrankenkasse Würth